責任與使命，是一名法官永恒不變的執著；公平與正義，是一名法官矢志不渝的守護！2020年，截至8月11日，全院受理各類案件1849件（含舊存110件），結案1365件，案件結收比0.74，結案率69.6%，各項指標均位列全市第一方陣。這是今年澄城縣法院結合省法院的工作安排，以“實現‘雙進’目標、爭創‘四個一流’”為奮斗目標取得的成績。

守主業、盡主責，忠實履行審判職責，依法打擊違法犯罪，妥善化解矛盾糾紛，積極服務全縣大局，澄城縣人民法院全體干警譜寫了一曲曲服務大局、服務人民，保障全縣經濟社會發展的時代之歌。

對標“雙進”“四個一流”?助力審判“加速度”

今年，全省法院縱向有進步、橫向有進位“雙進”專項工作啟動后，澄城縣法院第一時間扎實安排部署，叫響“實現‘雙進’目標、爭創‘四個一流’”的奮斗目標，第一時間研究制定了《工作方案》。

領導重視，澄城縣法院黨組高度重視，迅速傳達學習全省、全市法院相關工作會議上的精神，把“雙進”專項工作作為“一把手”工程，形成“一把手”親自抓，分管院領導具體抓，部門負責人共同抓的工作機制，充分凝聚整體合力，推進工作快速進展。其次，結合上級法院要求，很快制定了本院《實施方案》，為推動“實現‘雙進’目標、爭創‘四個一流’”工作打好良好的基礎。

對標“雙進”“四個一流”奮斗目標，在提升審判質效方面，澄城法院加強審判執行效率，除了邀請2名退休法官與10名特邀調解員組建特邀調解中心，實行多元預防調處化解綜合機制之外，還按照一員額一助理一書記員的標準配置組建了兩個速裁團隊，極大地縮短了案件審理周期，降低案件的平均審理時間；同時，執行局組建了執行實施團隊和執行裁決團隊，依托執行指揮中心實體化運行，確保“執行行為規范化、執行手段信息化、執行措施窮盡化”，保障執行工作公正、規范、高效、透明。

在嚴把案件質量方面，澄城縣法院加強員額法官和法官助理的業務培訓，將學習培訓納入績效考核，抓實抓細；全院黨組、班子成員帶頭辦理發回重審、疑難、復雜案件，嚴把案件質量關，降低上訴率和發改率；對家事、鄰里糾紛等案件加大調解力度，提高案件調解率，做到案結事了，取得了良好的社會效果；做好判后答疑工作，由院、庭長及承辦人對爭議較大、社會影響較大、不穩定因素較多案件進行判后答疑，使當事人“贏”的明明白白，“輸”的心服口服。

在審判管理方面，澄城縣法院分別制定員額法官、法官助理、書記員考核機制，并與績效工資掛鉤，使每位干警明確自己的職責；審管辦對已報結案件全面評查，從案件的審判流程，程序適用等問題進行評查，進一步規范和完善案件質量監督評查；實行結案通報制度，對案件的收結案情況、審限、司法文書上網等審判質效指標進行周、月、季、半年通報；每季度召開一次發改案件剖析專題會議，對本季度的發改案件逐案進行評查剖析，通過剖析提高員額法官對案件的認知度，就同類案件進行分析，形成統一的法律認識和裁判標準；加強法定審限內結案管理，對案件的延審審批權由院長親自審批，對超過一年的長期未結案由主管院長包案，逐案化解。

高揚法律之劍?嚴懲黑惡犯罪

掃黑除惡專項斗爭以來，澄城縣法院堅決貫徹落實習近平總書記重要指示精神和中央決策部署，不斷強化政治責任，持續深入推進專項斗爭，以一桿公平秤、一顆為民心，守護著老百姓安居樂業的質樸愿望。

掃黑除惡專項斗爭一開始，澄城縣法院就精心組織，迅速成立以黨組書記、院長為第一責任人的專項工作領導小組，從政治站位上壓實一把手責任。其次增強辦案團隊，加強陣地建設，設立了領導小組辦公室，專職負責掃黑除惡工作，選派業務骨干組建合議庭審理涉黑惡犯罪案件，保證案件審理質量。同時，不斷加大審判攻堅力度，依法從快從嚴審理涉黑惡犯罪案件。

渭南市涉黑第一案——文某某等14人黑社會性質組織案的第一被告人文某某連續二十多年來把持城中村村小組政權，組織村中年長的村民，多次實施聚眾擾亂社會秩序、尋釁滋事、敲詐勒索、強迫交易等違法犯罪活動，壟斷轄區內多項工程項目，迫使轄區內單位向其組織交納費用，并公然插手轄區內公辦小學的管理及人事調動，控制學校生源，并以此大肆斂財，給黨和政府的聲譽造成了極壞的影響。澄城縣法院審理后，對該案第一被告人文某某判處有期徒刑二十二年，并處沒收個人全部財產；對其他13名被告人分別判處有期徒刑十六年至一年六個月不等的刑罰。

截至目前，全院共受理涉黑惡案件共計10件，已審結9件……一串串亮眼的數字，一個個喜人的戰果，見證了澄城縣法院助力掃黑除惡專項斗爭向縱深發展、維護社會和諧穩定作出的不懈努力。

提能力激活力?建設一流法院隊伍

隊伍建設是人民法院工作的根本和保證。澄城縣法院始終以實現“努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”為目標，著力打造了一支革命化、正規化、專業化、職業化隊伍。

堅持把思想政治建設放在隊伍建設的首位，先后開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”和“兩學一做”、“不忘初心、牢記使命”學習教育，通過組織演講賽、觀看警示教育片、黨建紅色教育等，充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，全院干警的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識進一步增強。

堅持把加強司法能力建設作為隊伍建設的根本。先后有42名法官、法官助理參加了國家法官學院的培訓學習，達到員額、助理、執行人員的全覆蓋，為歷年來培訓人數最多，培訓層次最高，培訓廣度最大。除響應省市法院素質能力提升的要求外，主要是院黨組達成共識，倡導鼓勵法官干警參加學歷進修、業務培訓。同時，參加“法律大講堂”，單位出錢邀請專家授課，舉辦各類培訓，加大庭審觀摩指導力度，開展庭審比賽和法律文書大評比等等，提升隊伍正規化、專業化、職業化水平。

堅持把加強基層基礎工作作為隊伍建設的重心。今年新的審判法庭大樓即將破土動工，新購置辦案用車7輛，大大改善了出警條件；關心關愛干警生活，發生日賀卡，綠化美化基層人民法庭等，解決后顧之憂；在緩解工作壓力上，舉辦“道德講堂”每年組織“健康體檢”等。

百舸爭流千帆競，乘風破浪正遠航。今年以來，澄城縣法院為建設平安澄城、法治澄城作出了應有貢獻，下半年，澄城法院全體干警將不忘初心，砥礪前行，以苦干實干的作風和鏗鏘有力的步伐，永遠走在司法為民的路上……

(記者?高娟)